Stellenausschreibung
Stellenausschreibung der Gemeinde Droyßig
In der Gemeinde Droyßig ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines
Gemeindehandwerkers (m/w/d)
neu zu besetzen.
Auf dieser Stelle sind u. a. folgende Aufgaben zu erfüllen:
- Reinigungs- und Pflegearbeiten im Gemeindegebiet
- Ausführung kleinerer Reparaturen
- Betreuung und Anleitung von Arbeitnehmern (Praktikanten, gemeinnützige Arbeit u.ä.)
- Beschaffung von Arbeitsmitteln und-materialien
- Bedienung, Wartung und Pflege der Fahrzeuge und technischen Geräte
- Winterdienst
- Zusammenarbeit und Unterstützung der ortsansässigen Vereine
- Termine und Absprachen mit Handwerksbetrieben und Institutionen
- Ansprechpartner für Bürgerprobleme
- Grün- und Parkflächenpflege
- Einsatzbereitschaft bei Havarien bzw. Problemen auch am Wochenende
- Betreuung der Bären, Pflege Tiergehege in Vertretung
Wir erwarten uns von dem Bewerber:
- eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf
- selbständiges Arbeiten
- aufgeschlossenes, kommunikationsfähiges Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden, Feiertagen und abends (Winterdienst)
- Führerschein LKW bis 7,5 t, 3-achsiger Zug bis 12 t
- Bereitschaft zur fachlichen Qualifikation
Wir bieten eine unbefristete Anstellung mit 39 Wochenstunden. (Vollzeit) Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD).
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte im geschlossenen Umschlag unter dem
Kennwort „Gemeindehandwerker Droyßig“ mit Lichtbild, Lebenslauf,
Zeugnisabschriften, Qualifikations- und Fähigkeitsnachweisen bis spätestens 31.05.2024
an die
Verbandsgemeinde Droyßiger-Zeitzer Forst
Stabsbereich Bürgermeister
Zeitzer Str. 15
06722 Droyßig
Wir senden keine Bewerbungsunterlagen zurück. Gerne können Sie einen ausreichend frankierten Rückumschlag beilegen. Andernfalls vernichten wir die Unterlagen datenschutzkonform nach Abschluss des Auswahlverfahrens.
Droyßig, 26.04.2024
gez. Evelyn Billing
Bürgermeisterin
Hinweis zu unaufgeforderten Bewerbungen
Aus gegebenem Anlass weisen wir darauf hin, dass Bewerbungen ohne Bezug auf eine Ausschreibung leider keine Berücksichtigung finden können. Sofern Personalbedarf besteht, werden Stellenausschreibungen im Amtsblatt (Forstkurier) sowie unter www.vgem-dzf.de bekannt gemacht. Die Rücksendung von unaufgeforderten Bewerbungen verursacht einen nicht unerheblichen Kostenumfang, der dem Steuerzahler zur Last fällt. Es werden daher nur noch unaufgeforderte Bewerbungen, denen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist, zurückgesandt. Sollte dies nicht der Fall sein, werden die Bewerbungen 6 Monate aufbewahrt.
Sie können binnen dieser Frist persönlich abgeholt werden. Nach Verstreichen der Frist werden die eingereichten Unterlagen vernichtet.
Wir bitten um Beachtung und Verständnis für diese Verfahrensweise.
gez. U. Kraneis
Verbandsgemeindebürgermeister
